Comunicat de presă.
Dezvoltarea Republicii Moldova depinde de promovarea meritocrației și de asigurarea unui sistem echitabil de acces la funcțiile publice, bazat pe competență, profesionalism și transparență.
Meritocrația presupune ca funcțiile publice să fie ocupate de cei mai competenți și mai bine pregătiți specialiști, selectați prin concursuri corecte și transparente, nu pe criterii de apartenență sau apropiere politică.
În ultimii ani, tot mai mulți tineri au investit timp și resurse în educație, formare profesională și acumularea experienței necesare pentru a contribui la dezvoltarea instituțiilor statului. Cu toate acestea, atunci când funcțiile bine remunerate sunt ocupate pe criterii politice, iar competența este trecută în plan secund, încrederea în instituțiile publice este afectată, iar motivația tinerilor de a-și construi viitorul în Republica Moldova scade.
PSDE subliniază că administrația publică trebuie să fie formată din profesioniști care își desfășoară activitatea în interesul cetățenilor și al statului, nu în baza loialității față de un partid politic. Numai un sistem construit pe merit poate garanta servicii publice de calitate, instituții eficiente și politici publice durabile.
În acest context, PSDE pledează pentru consolidarea mecanismelor de recrutare și promovare în serviciul public, astfel încât fiecare candidat să beneficieze de șanse egale, iar criteriile de selecție să fie exclusiv competența, profesionalismul și integritatea.
Republica Moldova are nevoie de instituții puternice și credibile, iar acestea pot fi construite doar prin promovarea meritocrației. Fiecare tânăr trebuie să aibă posibilitatea reală de a se afirma și de a contribui la dezvoltarea țării, indiferent de opțiunile sau apartenența sa politică.
